最新訊息：NTT DATA 在 33 個國家/地區榮獲「2025 年全球傑出雇主」稱號
NTT DATA 在多元共融、永續發展及工作環境等面向表現卓越，為全球僅 17 家獲此殊榮的企業之一。
全球數據業務與資訊服務領導廠商 NTT DATA 宣布，榮獲傑出雇主研究所評選為 2025 年度的全球傑出雇主。這是 NTT DATA 第二度獲此殊榮，憑藉卓越的人才政策與實務作法，躋身全球僅 17 家「頂尖雇主」之列。除了全球認證外，NTT DATA 也同時獲得亞太、歐洲、拉丁美洲及北美等區域的「2025 傑出雇主」認證。
傑出雇主研究所依據組織參與度及人力資源最佳實務調查結果進行認證。這項完整調查涵蓋六大人力資源領域，共 20 個面向，包括人才策略、工作環境、人才招募、學習發展、多元共融，以及員工福利等。
NTT DATA 在「多元共融」、「永續發展」及「工作環境」等面向獲得極高評價，凸顯公司致力成為永續組織的承諾。
2025 年，傑出雇主研究機構已認證全球 125 個國家超過 2,400 個組織，為全球逾 1,300 萬名員工的職涯帶來正面影響。
NTT DATA 總裁暨執行長 Yutaka Sasaki 表示：「我們的全球多元人才是公司最重要的資產。他們的智慧、才能與專業，是我們企業文化的核心。我們以第二度獲得此項殊榮感到無比榮幸，這彰顯我們持續致力於為員工打造優質工作環境的決心。我們培養支持、合作與包容的文化，讓每位員工都能展現真實的自我，進而發揮最大潛能。」
傑出雇主研究機構執行長 David Plink 表示：「在這個充滿不確定性的世界，科技、經濟與社會正經歷前所未有的變革，卓越的企業更顯難能可貴。NTT DATA 在全球人才實務的傑出表現，使其在傑出雇主認證計畫中脫穎而出。我們很榮幸能在 2025 年表揚這些企業的卓越成就。」
在快速發展的資訊服務產業中，人才是競爭力的關鍵。NTT DATA 將持續致力於留住頂尖人才，以推動創新並滿足客戶需求。
為打造最佳職場環境，NTT DATA 致力培育能在全球舞台發光發熱的專業人才，建立讓多元人才得以充分發展的文化，同時創造讓員工能彈性選擇工作時間與地點的友善環境。
獲得「傑出雇主」認證，顯示企業致力於建立更理想的職場環境，並透過優質的人才政策與實務加以實踐。NTT DATA 將持續運用各國傑出雇主計畫的優勢，打造更優質的工作環境。